Docent Beeldende Vorming Yuverta vmbo Nijmegen 0,4 – 0,5 fte
Deze vacature staat uit voor het nieuwe schooljaar (2022-2023)
Yuverta is de grootste groene opleider van Nederland. En daar zijn we trots op! We hebben middelbare scholen, mbo-opleidingen en bieden cursussen en trainingen aan. We houden ons bezig met thema’s die er toe doen, zoals: klimaat, energie, water, voeding en welzijn van mens en dier. We willen écht van betekenis zijn voor onze leerlingen, studenten, cursisten, collega’s en de regio.
Yuverta VMBO Nijmegen is een school met 500 leerlingen, waar je elkaar makkelijk leert kennen. We streven ernaar dat iedereen zich snel thuis voelt, daarom vinden we persoonlijke aandacht voor het personeel en de leerling essentieel. We zijn niet voor niks een groene school, bij ons leef je letterlijk tussen de dieren en planten die aanwezig zijn op ons terrein. Met zijn allen willen wij goed onderwijs neerzetten en zijn we een echt team die het maximale uit de leerling haalt.
Wij zoeken eendocent Beeldende Vorming voor 0,4 - 0,5 fte. Naast je (nog te behalen) bevoegdheid vinden we het belangrijk dat jij:
- een teamspeler bent die een bijdrage levert aan de positieve werksfeer;
- feedback ziet als een belangrijk hulpmiddel om te blijven groeien en vernieuwen;
- echt betrokken bent bij de voortdurende ontwikkeling van onze school en haar leerlingen;
- hopelijk beeldende vorming kan combineren met techniek en ICT.
Als docent Beeldende Vorming heb je er plezier in leerlingen wegwijs te maken in de wereld van handvaardigheid, tekenen en alles wat daarbij komt kijken. Je hanteert een activerende didactiek en geeft persoonlijke aandacht en (coachend) begeleiding aan de leerlingen. Jouw lessen zijn blijvend interessant en je zoekt graag de samenwerking met andere vakken. Je bent een betrokken collega, die ook een bijdrage levert aan schoolevenementen en andere activiteiten. Daarnaast ben jij een docent Beeldende Vorming die:
- niet alleen vakinhoudelijk, maar ook pedagogisch sterk is;
- leerlingen die hun zelfgemaakte tekening of knutselwerk boos in de prullenbak gooien, omdat het is mislukt, toch weer weet te motiveren om het af te maken;
- gedreven is om mee te bouwen aan onze school;
- projectmatig kan en wil werken;
- affiniteit heeft met onze doelgroep.
Voor alle nieuwe collega's organiseren we het eerste jaar een inwerkprogramma zodat je goed kunt landen in ons team.
Een ontzettend leuke werkplek, binnen een hecht en ondernemend team. Daarbij met een prima salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingedeeld in salarisschaal LB van de cao mbo, minimaal € 2.961 en maximaal € 4.429 bruto per maand bij een fulltime-benoeming. Benoeming is in deze voor een periode tot minimaal einde schooljaar 2022-2023. Verder bieden wij:
· 13de maand;
· grotendeels vrij tijdens de schoolvakanties;
· veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door een groot aanbod aan trainingen en cursussen.
Op de functies bij Yuverta is de cao mbo van toepassing.
Yuverta heeft een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket en besteedt veel aandacht aan de professionele ontwikkeling van zijn medewerkers. Er is een breed scala aan opleidingsmogelijkheden.
Meer weten over de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bij Yuverta? Kijk dan onder
Bij interesse verzoeken we je om te solliciteren via de website Werken bij Yuverta bij de betreffende vacature via de button ‘direct solliciteren’.
We hechten veel waarde aan zorgvuldigheid en actualiteit in onze vacatures. Daarom raden we je aan om altijd via Werken bij Yuverta te solliciteren en niet via een ander platform.
Alleen op die manier kan jouw sollicitatie in behandeling genomen worden!
Voor meer informatie over de vacature neem contact op met Fleur Hagenbeek via f.hagenbeek@yuverta.nl Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Thijs Jonker, corporate recruiter, +31 6 81090855
Voor invulling van alle vacatures bij Yuverta geldt dat een werknemer voorafgaand aan de startdatum van een dienstverband een positieve, juiste en geldige verklaring omtrent gedrag (VOG) dient te overhandigen.
Bij voldoende kwalitatief goede reacties behouden we ons het recht de reactietermijn van deze vacature eerder te sluiten.