Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Beknopte omschrijving
Als Inhouse Intercedent bij Start People XL Den Bosch ben jij het aanspreekpunt voor één van onze mooie contractklanten. In de eerste plaats houdt jij je bezig met het werven en selecteren van medewerkers op de vacatures van onze klant. Dit kunnen

Beschrijving

Als Inhouse Intercedent bij Start People XL Den Bosch ben jij het aanspreekpunt voor één van onze mooie contractklanten. In de eerste plaats houdt jij je bezig met het werven en selecteren van medewerkers op de vacatures van onze klant. Dit kunnen vacatures zijn als productie-, logistiek- en administratief medewerker. Bij het werven durf jij buiten de gebaande paden te denken en ga jij creatief om met de steeds krapper wordende arbeidsmarkt.


Naast het recruiten heb jij nog tal van andere taken die de functie zo divers maakt.

• Je bent als eerste aanspreekpunt voortduren in overleg met de klant. Hierin bespreek je onderwerpen als: planning, poolmanagement en veiligheid.


• Je verzorgt de planning van A tot Z en stemt dit dagelijks met de productieleiders af.


• Voortgang van jouw flexkrachten vind je erg belangrijk. Je zorgt er dus voor dat iedereen de juiste begeleiding krijgt en tijdig wordt beoordeeld.


• Op administratief gebied zorg jij voor een tijdige uitbetaling van de flexkracht en het tijdig opleveren van diverse rapportages die de voortgang monitoren. Aangezien wij bij Start People op technologisch vlak zeker niet stil liggen wordt dit steeds makkelijker zodat jij je kan focussen op jouw kerntaken. Wel zo fijn toch?

Functie-eisen

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;


• Je bent een kei in het onderhouden van contacten met zowel de klant als de kandidaat.


• Je kunt snel schakelen, de wereld van de intercedent kan soms erg hectisch zijn, dat vind je fijn en je kan juist dan goed prioriteiten stellen.


• Je hebt goede communicatieve vaardigheden, hebt de wil om resultaten te boeken en te scoren.


• Eigenschappen die we graag bij je terug zien: communicatief zeer vaardig, flexibel, planmatig werken, stressbestendig, goed om kunnen met ad hoc situaties, geen 9 tot 5 mentaliteit en assertief.

Wat wij bieden

• Een startsalaris dat tussen de €1.900,- en €2.400,- in de maand ligt (fulltime), afhankelijk van je relevante werkervaring;


• Een werkweek van 40 uur;


• Interne trainingen en workshops (toegang tot meer dan 100 online trainingen);


• Je komt vast in dienst bij Start People, met een contract voor bepaalde tijd; 


• Een enthousiast team met sociale, gedreven en behulpzame collega's;


• Kijkje achter de schermen bij ondernemingen in alle soorten en maten;


• Je salaris stijgt jaarlijks op basis van eigen resultaten;


• Een persoonlijk budget (6%) dat je bijvoorbeeld kunt uitgeven aan extra vrije dagen, een fiets, vitaliteit of meer pensioenopbouw;


• Vakantiegeld (8%) dat je één of twee keer per jaar kunt laten uitbetalen (handig!).


• Samen met je collega's vier je successen, ga je naar bijeenkomsten en trap je het jaar af met een te gek Start People-feest;